lunes, 12 de mayo de 2014

TEORÍA BÁSICA DEL FUEGO

PREVENCIÓN DE  INCENDIOS
¿ QUE ES EL FUEGO?
  Se define como la Reacción de oxidación-reducción entre un material combustible, un agente oxidante o comburente (normalmente oxígeno de la atmósfera), y aporte de energía de activación (calor).   
¿Qué es el triangulo del fuego?
    Representa los elementos necesarios para que se produzca la combustión. Por este motivo el triángulo es de gran utilidad para explicar como podemos extinguir un fuego eliminando uno de los lados del triángulo.

TRIANGULO DEL FUEGO
MODELO PARA REPRESENTACIÓN DEL FUEGO CONSISTENTE EN UNA FIGURA GEOMÉTRICA DE TRES CARAS.
COMPONENTES NECESARIOS PARA LA EXISTENCIA DE COMBUSTIÓN SIN LLAMA.


TETRAEDRO DEL FUEGO

Para que exista fuego es necesario:
Material combustible en condiciones adecuadas.
Temperatura en condiciones adecuadas.
Elemento oxidante en condiciones adecuadas.
Reacción en cadena.
 (consiste en una realimentación de calor interna que se provoca a su vez por mayor inyección de cantidad de combustible y oxigeno).

Tetraedro del fuego
COMBUSTIBLE: cualquier material sólido, líquido o gaseoso que al ser oxidado se transforma produciendo  luz y calor.
OXIGENO: elemento gaseoso presente en el aire, agente comburente.
CALOR:  es la fuente energética  que lleva el combustible, hasta el punto en que ocurra la ignición.
REACCIÓN EN CADENA: implica el traspaso sucesivo de energía radiante a nivel molecular.


CAUSAS DE LOS INCENDIOS

QUÍMICAS: Por reacción de una sustancia con otra.







MECÁNICAS: El fuego se genera por rozamiento o por fricción de elementos.







BIOLÓGICAS: Por descomposición de la materia orgánica debida al proceso de fermentación o bacterias.






ELÉCTRICAS: Por cortos circuitos, por sobrecarga de conductores o por electricidad estática.








Aspectos claves para que no haya fuego
Sin el calor suficiente, el fuego no puede ni comenzar ni propagarse.
Sin el combustible el fuego se detiene. Puede eliminarse naturalmente, consumido por las llamas, o artificialmente, mediante procesos químicos y físicos que impiden al fuego acceder al combustible.
La insuficiencia de oxígeno impide al fuego comenzar y propagarse.

El Humo
El humo puede tener distintos colores, algunos de ellos son: 

-Humo blanco: se produce por la combustión de materiales vegetales.

- Humo amarillo: producido por sustancias químicas con contenido
   en azufre, ácido clorhídrico y nítrico.
- Humo gris: es emitido por materiales compuestos por celulosa o
  fibras artificiales.
- Humo negro claro es producido por la combustión del caucho.
- Humo negro oscuro: plásticos, petróleo, materiales acrílicos.

Existen tres tipos de fuegos 
  • Conato de incendio
  • incendio
  • incendio declarado

COLORES DE LOS EXTINTORES Y USO


Señalización

Se entiende por señalización, el conjunto de estímulos que condicionan la actuación del individuo que los recibe frente a unas circunstancias (riesgos, protecciones necesarias a utilizar, etc.) que se pretenden resaltar.




Clases de señalización
La señalización empleada como Técnica de Seguridad puede clasificarse en función del sentido por el que se percibe en:
Óptica.
Acústica.
Olfativa.
Táctil. 

Colores de Seguridad

Formas geométricas de las señales
Forma redonda. La forma de las señales de prohibición es la indicada en la figura 1. El color del fondo debe ser blanco. La corona circular y la barra transversal rojas(transversal descendente de izquierda a derecha). El símbolo de seguridad debe ser negro, estar ubicado en el centro y no se puede superponer a la barra transversal.










Señales de Advertencia
Forma triangular. La forma de las señales de advertencia es la indicada en la figura 2. El color del fondo debe ser amarillo. La banda triangular debe ser negra. El símbolo de seguridad debe ser negro y estar ubicado en el centro. El color amarillo debe cubrir como mínimo el 50 % del área de la señal.
Señales de Obligación
Se utilizan en equipos de seguridad en general, rutas de escape, etc. La forma de las señales informativas deben ser cuadradas o rectangulares (fig. 4), según convenga a la ubicación del símbolo de seguridad o el texto. El símbolo de seguridad debe ser blanco. El color del fondo debe ser verde. El color verde debe cubrir como mínimo, el 50 % del área de la señal.


jueves, 24 de abril de 2014

Equipo de Protección Personal (EPP)

El Equipo de Protección Personal o como es comúnmente abreviado/llamado “EPP” son todos aquellos equipos que están diseñados para proteger a los empleados en el lugar de trabajo de lesiones o enfermedades serias que puedan resultar del contacto con peligros químicos, radiológicos, físicos, eléctricos, mecánicos u otros.

Para que sirve utilizar los EPP:


  • Que proteja contra el riesgo.
  • Que no genere nuevo riesgo.
  • Que no dificulte el trabajo.
  • Que se adapte a cada persona cómodamente.
  • Que se pueda quitar, poner con facilidad.
  • No debe restringir los movimientos del trabajador.


Clasificación de los E.P.P.

1.       Protección a la Cabeza (cráneo).

2. Protección de Ojos y Cara.

3. Protección a los Oídos.

4. Protección de las Vías Respiratorias.

5. Protección de Manos y Brazos.

6. Protección de Pies y Piernas.

7. Cinturones de Seguridad para trabajo en Altura.

8. Ropa de Trabajo.

9. Ropa Protectora. 



Mapas de riesgo

Esta técnica permite la representación gráfica, que sistemáticamente localiza los factores de riesgo nocivos en un espacio de trabajo.

Y se hace señalando los peligros que puedan derivar a riegos sobre el plano de distribución en la planta de la empresa, departamento, sección y número de trabajadores expuestos.


Como se puede mostrar en la imagen el mapa nos sirve de:
  • Base para iniciar una discusión concreta con todos los trabajadores.
  • Implementar programas de prevención, en función de las prioridades observadas.
  • Permite un análisis y seguimiento periódico de los peligros mediante la implantación de sistemas de vigilancia.
  • Evaluar la eficacia de las intervenciones preventivas.
El método más empleado al usar un mapa de riesgos es colocar símbolos y códigos de colores. Además de la confección de una lista de peligros, algunos de los cuales están presentes en diversas secciones de la Empresa.


Inspecciones de seguridad ocupacional en los centros de trabajo

Esta técnica  permite identificar, evaluar y controlar oportunamente las condiciones de riesgo laboral y las acciones (actos) inseguras, con la finalidad de prevenir los accidentes de trabajo y las enfermedades ocupacionales.


Existen 3 clases de inspecciones:

A.      Actividad continua
B.      Mantenimiento preventivo
C.      Inspección licenciada




Estos son algunos tips de como hacer una buena inspección:
·         Debe llevarse a cabo sin prisas.
·         Debe   ser    realizado 

  conjuntamente con los mandos  de empresa.

·         Debe   ser    realizado conjuntamente   con los mandos  de empresa.
·         Si   existe   un   riesgo     importante     es  necesario  la   toma de    fotografías,   videos,   etc.
·         Comentar  con   los  encargados    de   la  empresa  los  riesgos   detectados.
·         Valoración de  los  riesgos.

Mientras usted hace el recorrido deberá buscar:

1-      Condiciones inseguras
2-      Acciones inseguras
3-      Contaminantes ambientales
4-      Carga de trabajo
5-      Equipo de primeros auxilios.

martes, 22 de abril de 2014

Esquema de conceptos básicos en Seguridad Ocupacional


Evaluación de Riesgos

La evaluación de riesgos no es un fin en sí misma. Es un medio para alcanzar un fin: controlar los riesgos para evitar daños a la salud derivados del trabajo (accidentes y enfermedades profesionales) ahorrando costos sociales y económicos al país y a su propia empresa.

Evaluación de riesgos en:
·         Actividades en áreas y/o puestos de trabajo
·         Entornos en el trabajo



Existen diferentes pasos para poder realizar una evaluación de riesgos en diferentes puestos de trabajo.

  1. Identificar los peligros presentes, por áreas y/o por puestos de trabajo´.
  2. Identificar quién puede sufrir daños, contemplando la posibilidad de que haya colectivos especialmente sensibles a determinados riesgos.
  3. Evaluar los riesgos e identificar medidas que se deben adoptar.
  4. Documentar los hallazgos, detallando las medidas ya adoptadas y las pendientes.
  5. Planificar las medidas pendientes e implementarlas.
  6. Revisar la evaluación y actualizarla cuando sea necesario.




El Riesgo en dos ámbitos

Visto desde dos ámbitos
  •  Ámbito Laboral  (Entornos de trabajo)       
  •   Ámbito Externo o Natural (Entornos Externos o Naturales)

 Riesgos en el Ámbito Externo o Natural
Amenazas + Vulnerabilidad= Riesgo   --  Consecuencias

Riesgos en Ámbito Laborales

Condición/ Genere Peligro

Acto/ Genere  Peligro                  Riesgo ...                                 Consecuencia
                                                                             Accidentes/incidentes/enfermedad laboral















Enfermedades Ocupacionales

Es cualquier estado patológico sobrevenido por la acción repetida, mantenida o progresiva de una causa que provenga directamente de la clase de trabajo que haya desempeñado por un tiempo no menor de 5 años, según código de trabajo.


Se entiende por enfermedad ocupacional, los estados patológicos contraídos o agravados con ocasión del trabajo o exposición al medio en el que el trabajador o la trabajadora se encuentra obligado a trabajar, tales como los imputables a la acción de agentes físicos y mecánicos, condiciones disergonómicas, meteorológicas, agentes químicos, biológicos, factores psicosociales y emocionales, que se manifiesten por una lesión orgánica, trastornos enzimáticos o bioquímicos, trastornos funcionales o desequilibrio mental, temporales o permanentes. 


Peligro psicosocial

Los peligros psicosociales se originan por diferentes aspectos de las condiciones y organización del trabajo. Cuando se producen tienen una incidencia en la salud de las personas a través de mecanismos psicológicos y fisiológicos. La existencia de peligros psicosociales en el trabajo afectan, además de a la salud de los trabajadores, al desempeño del trabajo como tal.



CAUSAS

Características de la tarea (monotonía, repetitividad, excesiva o escasa responsabilidad, falta de desarrollo de aptitudes, ritmo excesivo de trabajo, etc).

Estructura de la organización (falta de definición o conflicto de competencias, comunicación e información escasa o distorsionada, pocas o conflictivas relaciones personales, estilo de mando autoritario, etc).

Características del empleo (mal diseño del puesto, malas condiciones ergonómicas, de seguridad o higiene, salario inadecuado, etc).

Organización del trabajo (trabajo a turnos, trabajo nocturno o en fines de semana, etc).
Factores externos a la empresa (calidad de vida de la persona, problemas sociales, problemas familiares y todo tipo de problemática de índole social, etc).



Consecuencias

¢  Problemas y enfermedades cardiovasculares.
¢  Depresión, ansiedad y otros trastornos de la salud mental,
¢  El dolor de espalda y otros trastornos músculo esqueléticos,
¢  Trastornos médicos de diverso tipo (respiratorios, gastrointestinales, etc).
¢  Conductas sociales y relacionadas con la salud (hábito de fumar, consumo de drogas, sedentarismo, falta de participación social, etc).
¢  Absentismo laboral.




PELIGRO

¿QUE ES PELIGRO?

ES UNA CONDICIÓN O ACTO CAPAZ DE CAUSAR DAÑO.

ü PERSONA
ü  PROPIEDA
ü  PROCESO 

TIPOS DE PELIGROS

MECÁNICOS
   


  1.     Maquinas sin guardas

 ü  Herramienta defectuosa
 ü  Vehículos en mal estado
 ü  Calderos sin mantenimiento

FISICOS

ü  Ruido.
ü  Presiones.
ü  Temperatura.
ü  Iluminación.
ü  Vibraciones
ü  Radiación Ionizante y no Ionizante.
ü  Temperaturas Extremas (Frío, Calor).




ELÉCTRICOS

ü  Alta tensión
ü  Baja tensión
ü  Electricidad estática



FÍSICO – QUÍMICOS

ü  Incendios
ü  Explosiones



ERGONÓMICOS

ü  Posturas inadecuadas
ü  Movimientos Repetitivos
ü  Levantamiento de cargas
ü  Sobresfuerzos


¿CUÁLES SON LOS PELIGROS EN EL LUGAR DE TRABAJO?

1. Operar equipos sin autorización.
2. No señalar o advertir.
3. Falla en asegurar adecuadamente.
4. Operar a velocidad inadecuada.
5. Poner fuera de servicio dispositivos de seguridad.
6. Usar equipo defectuoso.
7. Usar los equipos de manera incorrecta.
8. Emplear de forma incorrecta o no usar el equipo de protección personal.
9. Almacenar en forma incorrecta.
10. Levantar objetos en forma incorrecta.


¿QUÉ ES RIESGO?
EL RIESGO ES LA PROBABILIDAD QUE EL PELIGRO SE MATERIALICE EN PÉRDIDA



PELIGROS – RIESGOS

DETERMINAR LA MAGNITUD DEL RIESGO
RIESGO = PROBABILIDAD X CONSECUENCIAS

                  Consecuencias





Probabilidad